Le mécénat
première marche de la RSE !
La RSE est un formidable outil qui peut s’appuyer sur le mécénat pour initier de nouvelles actions au sein des entreprises.
L’objectif est de créer un cadre où le bien-être collectif et la durabilité environnementale sont au centre des préoccupations, tout en contribuant positivement à la société.
La RSE : au cœur de l’entreprise
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est un concept dynamique qui encourage les entreprises à assumer leurs responsabilités envers la société et l’environnement et ainsi donner un sens plus profond à leurs activités.
Cela signifie promouvoir des valeurs comme le respect, la bienveillance et la diversité, tout en assurant un environnement de travail sain et en contribuant au bien-être des communautés environnantes.
Être mécène des Nuits de Champagne, c’est :
- Soutenir une initiative culturelle qui incarne ces principes, tout en renforçant ses propres valeurs et la culture de son entreprise.
- Dépasser le simple objectif économique en investissant dans des projets qui favorisent le « bien vivre ensemble », contribuent à l’éducation culturelle, renforcent le sentiment d’appartenance.
Un festival mobilisé
Le festival des Nuits de Champagne s’engage activement à réduire son impact environnemental tout en promouvant des valeurs sociétales fortes.
Voici quelques-unes des initiatives mises en place pour créer un événement à la fois durable et inclusif.
Une démarche éco-responsable
Produits locaux
Les aliments consommés sont principalement achetés via des circuits courts,
Gestion alimentaire
Une démarche anti-gaspillage est instaurée entre les différents acteurs de restauration pour limiter la perte,
Réduction plastique
Des fontaines à eau sont installées en loges et dans les espaces techniques pour limiter l’achat de bouteilles plastiques,
Initiatives vertes
Le tri des déchets, le compostage, la mobilité douce et le covoiturage sont encouragés pour minimiser l’impact environnemental du festival.
Une démarche sociétale
Inclusion
Pour favoriser l’inclusion de publics d’âges, de moyens, ou de cultures différentes, la moitié des concerts du Festival sont en entrée libre (Off Off Off, Afters, Chœur des Nuits).
Eco-mobilité
Karos, notre partenaire de covoiturage, a développé une application sur notre site pour encourager des déplacements plus écologiques.
Accessibilité
Un accueil pour personnes en situation de handicap est mis en place en partenariat avec l’Adapt et le dispositif Handi Visible pour faciliter l’accès au festival.
Sécurité
Les équipes du festival sont formées à la prévention des violences sexistes et sexuelles (VSS). Une attention particulière est portée au bien-être de chacun sur les sites d’accueil.
Participatif
Une offre participative est proposée chaque année avec #ChanterEnsemble grâce à la programmation des Nuits qui Chantent.
Une mobilisation collective pour une démarche participative : à vous de jouer !
Le Club Ensemble est le point de rencontre pour la mise en œuvre de projets culturels participatifs et collaboratifs au sein et entre les entreprises. Cette initiative vise à imaginer ensemble, des actions conçues et réalisées avec l’engagement de diverses entreprises membres.
Notre Club offre un éventail de possibilités pour soutenir le développement de la RSE dans les entreprises.
Avec l’aide de notre équipe coordinatrice, les entreprises sont à l’initiative de ces actions.
Quelques exemples de beaux projets :
Le Chœur Ensemble du Crédit Agricole
Une initiative qui favorise le développement des liens entre les collaborateurs par le biais de l’expression musicale, renforçant ainsi la cohésion et l’esprit d’équipe.
Places de concerts offertes aux équipes
En fournissant des billets de concert aux collaborateurs, le Club Ensemble encourage l’accès à la culture et promeut le bien-être des équipes.
Séminaires et réunions d’équipes « hors les murs »
Organiser des réunions et des séminaires dans des lieux événementiels extérieurs stimule la créativité et encourage des approches innovantes.
Immersion des collaborateurs dans un projet culturel
Par le biais du mécénat de compétences, les collaborateurs peuvent s’impliquer directement dans des projets culturels, permettant d’élargir leurs horizons et d’acquérir de nouvelles compétences.